ServiSAR ofrecerá el Servicio de Ayuda a Domicilio de Cádiz

El Ayuntamiento de Cádiz, a través de concurso público, ha adjudicado a ServiSAR, filial del Grupo SAR, el Servicio de Ayuda a Domicilio para personas dependientes de la ciudad gaditana. Más de 200 profesionales atenderán a 900 personas, cifra que se prevé que aumente de manera considerable con el desarrollo la nueva Ley de la Dependencia. Este servicio, que ServiSAR iniciará el próximo 1 de septiembre cuenta con un presupuesto de 4 millones de euros anuales.
La ayuda a domicilio que ofrece ServiSAR permite a las personas con dependencia recibir una atención especializada sin que ello conlleve el abandono de su hogar. Se trata de programas individualizados de atención personal, con apoyo a las actividades de la vida diaria, apoyo psicosocial, participación sociocomunitaria y tareas de atención domésticas en el domicilio. Como novedad, este proyecto ofrece un servicio específico de lavandería industrial.
La adjudicación del servicio por parte del consistorio tendrá una duración de dos años con la posibilidad de prorrogarse dos veces de forma anual. Para ofrecer este servicio ServiSAR, en Cádiz, cuenta con un equipo interdisciplinar compuesto por más de 200 profesionales responsable del Servicio, coordinadoras y auxiliares de ayuda a domicilio.
Con este nuevo contrato, la plataforma de servicios de atención a la dependencia del Grupo SAR consolida su presencia en Andalucía. ServiSAR ya ofrece este mismo servicio municipal en la ciudad de Huelva. El Grupo cuenta, también, en territorio andaluz con ocho centros residenciales en las provincias de Málaga, Sevilla, Huelva, Cádiz y Granada y dos complejos ADOREA de viviendas con servicios en Sevilla y Benálmadena. El Grupo SAR ofrece más de 1.500 puestos de trabajo en Andalucía.

-Grupo SAR
El Grupo SAR es pionero en ofrecer una moderna e innovadora plataforma integral de servicios para la atención a las personas mayores y sus familias. Durante el 2009, SAR atendió a más de 121.000 personas en toda España, tanto con sus filiales domiciliarias (ServiSAR y SAR Domus) como en sus centros residenciales y centros de día, SAR. En estos, dispone de una oferta de 5.600 plazas en toda España, más de 1.600 en la Comunidad andaluza.
De cara al 2010, el Grupo SAR prevé facturar 155 millones de euros y prestar servicio a unas 130.000 personas en todo el territorio español. La compañía lleva una inversión acumulada de 220 millones de euros.

El grupo SAR se adhiere al programa inserción laboral "Incorpora” de Obra Social la Caixa‏

El Grupo SAR, uno de los principales operadores estatales en el sector de la atención a la dependencia, y la Fundación Obra Social “la Caixa” han firmado un convenio de colaboración en el marco del programa “Incorpora”, con el objetivo de favorecer la incorporación laboral de colectivos con dificultades de inserción. Este acuerdo permitirá, además, poner en marcha acciones de responsabilidad social corporativa entre las filiales que forman parte del Grupo SAR. En la firma del convenio han estado presentes el Director del Área de Integración Social de la Fundación “la Caixa”, Marc Simón Martínez, y el Consejero Delegado-Director General del Grupo SAR, Jorge Guarner. Este acuerdo se enmarca en el Programa Incorpora Fomento de la Ocupación de la Obra Social “la Caixa”, en el que participan entidades sin ánimo de lucro de toda España que buscan abrir las puertas del mundo laboral a aquellas personas con riesgo de exclusión. El programa tiene como objetivo facilitar la integración laboral potenciando de manera directa la capacidad de inserción de las organizaciones sociales adheridas al programa y contribuyendo a la sensibilización y la búsqueda de oportunidades de inserción de personas en riesgo de exclusión social.

Los principales beneficiarios del programa son: personas con discapacidades físicas, intelectuales, sensoriales, enfermos mentales, jóvenes con dificultades para acceder al primer trabajo, las personas mayores de 45 años sin experiencia laboral, los inmigrantes, los parados de larga duración y mujeres afectadas por situaciones de violencia doméstica. En general, las personas en situación o riesgo de exclusión social tendrán, a través del programa INCORPORA de Integración Laboral, mayores posibilidades de acceder al mundo del trabajo como paso previo a su integración social. El Grupo SAR se ha comprometido a desarrollar y llevar a cabo actividades concretas dentro del ámbito de la responsabilidad social corporativa que apuesten por mejorar la inserción laboral en sus filiales. Unas acciones que serán aprobadas y supervisadas por una comisión de seguimiento, que velará por el cumplimiento de los objetivos del programa. Esta comisión estará formada por un representante del Grupo SAR y uno de la Fundación “la Caixa”, que se reunirán como mínimo una vez al año. A través de este convenio, el Grupo SAR también fomentará la contratación e incorporación a la compañía de aquellas personas que formen parte de colectivos especialmente frágiles.

-Otras iniciativas de Resposabilidad Social Corporativa

El Grupo SAR, en su línea de impulsar políticas de Responsabilidad Social Corporativa en materia de inserción laboral, ha firmado este año convenios similares al de la Fundación Obra Social “la Caixa” para ayudar a colectivos desfavorecidos. Este es el caso del acuerdo que suscribió en marzo con la Consejería de Asuntos Sociales del Gobierno Balear, a partir del cual SAR se comprometía a integrar a jóvenes en riesgo de exclusión. Concretamente, la compañía tutoriza y ayuda en la inserción laboral a chicos y chicas que, al cumplir los 18 años, dejan de estar amparados por la Administración. También en marzo, el Grupo SAR firmó otro acuerdo, en este caso con el Consejo Superior de Deportes, para promover la inserción laboral de los deportistas de alto nivel.

SAR DOMUS y DKV Seguros desarrollan un programa de atención a enfermos crónicos a domicilio

SAR DOMUS, filial del Grupo SAR dedicada principalmene a la atención sanitaria domiciliaria, ha firmado un acuerdo con DKV Seguros para atender a domicilio a pacientes de toda España con enfermedades crónicas. El programa, que será desarrollado por equipos multidisciplinares de médicos y enfermeras, pretender evitar desplazamientos incómodos y esperas en los centros hospitalarios, donde generalmente acuden las personas con patologías de larga duración para realizar el seguimiento de su enfermedad.
Profesionales de SAR Domus trazarán un plan de atención a domicilio a los asegurados de DKV que padezcan este tipo de enfermedad, con dos claros objetivos: mejorar la calidad de vida del paciente, consecuencia de una mejora de la calidad asistencial, y asignar los recursos más adecuados para atender a estos pacientes. SAR DOMUS y DKV Seguros ha previsto desarrollar un plan de calidad para observar la evolución de las personas a las que va destinado el programa. Para ello, se ha creado una comisión mixta de seguimiento y control de la calidad asistencial proporcionada a los asegurados. Esta comisión, que estará formada de manera partitaria por representantes de ambas compañías, también ayudará a incrementar la eficiencia en la asignación de recursos destinados a las personas que se beneficien de estos servicios.
SAR DOMUS es una filial del Grupo SAR dedicada a ofrecer servicios sanitarios y sociales las 24 horas del día en los domicilios, empresas, centros residenciales, hoteles o allá donde se encuentren, y servicios de call center de valor añadido relacionados con la salud para las empresas y otros organismos. Hace más de 20 años que el Grupo SAR y DKV colaboran en temas asistenciales, especialmente ofreciendo atención médica a domicilio de sus asegurados. Con este nuevo convenio, se dará cobertura a más de 400 pacientes crónicos de Zaragoza, Sevilla, Barcelona y Salamanca, entre otras ciudades.

El Grupo SAR publica una guía de buenas prácticas en el ámbito asistencial

El Comité d’Ética Asistencial del Grupo SAR ha publicado la Guía de Buenas Prácticas en la atención a las personas dependientes como un instrumento que oriente a los profesionales, tanto de su propia organización como de otras, en la toma de las decisiones correctas, potenciando su formación y autonomía responsable. Esta es la segunda monografía publicada por el grupo de expertos que constituye el Comité de Ética Asistencial. En 2007, ya público "Los Criterios Éticos", donde se exponen los principal valores que contribuyen a la excelencia calidad y la transparencia en la práctica profesional.
La publicación persigue alentar la buena praxis profesional en todos los niveles de la organización, al mismo tiempo que constituye una guía para orientar a los equipos multidisciplinares en la toma de decisiones. Seguir las pautas prácticas adecuadas en temas críticos del trabajo diario, en el que surgen dilemas o dudas, puede evitar graves consecuencias o ejecuciones inadecuadas. La Guía contribuye, de esta manera, a promover la calidad e incrementar la satisfacción de las personas atendidas.

¿Qué medidas preventivas debe tomar un profesional para evitar que las personas mayores sufran una caída?¿Cómo se debe actuar ante la fuga de una persona de un centro residencial?¿Qué es un documento de Voluntades Anticipadas? Estas son algunas de las preguntas a las que da respuesta la Guía de buenas prácticas.
El presidente del Comité de Ética Asistencial, Francesc Torralba, explica que "una guía de buenas prácticas no es un código deontológico ni un texto jurídico, sino más bien una aplicación práctica de los Criterios Éticos. Incluye un conjunto de orientaciones concretas para hacer más fluida y responsable la actividad profesional".

-Comité de Ética
El Comité de Ética Asistencial de la Fundación SAR proporciona asesoramiento y consejo ante los dilemas éticos que puedan surgir en la práctica diaria de los profesionales que trabajan en los centros residenciales y servicios asistenciales para personas en situación de dependencia del sus centros residenciales y centros de día.